国企煤矿正式工被开除档案怎么办,职工被开除后档案会被送到哪

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专家导读 被国企开除会被记入档案,国企一般档案管理会比较规范,涉及到被辞退的情况下,是需要根据不同的工作程序来进行处理的,应当在形成合法的材料和证据后记入档案,具体情况结合实

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一般程序:开具现工作单位的工作证明,让当地劳动局出具档案调转函,拿着调转函去现档案存放处进行转回手续。 档案存放到工作地的人才中心托管 存放在人才中心的话都会收取一定的费用,

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用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《中华人民共和国劳动

一般程序:申请人需到原单位开具正式的解除劳动的,并确认原单位已经将档案转出,再带好相关资料区人才市场对接完成挂档落户过程,具体的存档费用和办理情况都可

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1.首先要看看公司知道不知道你档案具体所在人才,如果知道的话,那你公司可以把开除的处理决定寄送到人才,让人才的人归档。当然,也有可能不会。 2.公积金和保险

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1、解除劳动合同后,可以要求用人单位配合办理档案社保等迁移手续,有新工作单位的,可以将档案社保等转移至新单位,没有新单位的,一般当地人才市场会提供暂时接收的手续,可以咨询一下

当事人被国企辞退了,如果找到新单位的,可申请国企将档案转移至本人的新单位;如果暂时未找到新单位的,可依法去办理档案托管,在找到新单位后再进行转移。 《中华人民共和国劳动合同法

被国企辞退后,档案处理是一个重要的问题。一般程序是开具现工作单位的工作证明,让当地劳动局出具档案调转函,拿着调转函去现档案存放处进行转回手续。存放在当地劳动局档案不用动,劳